Start-up-Unternehmen Deutschland 2016

Mehr Umsatz erwirtschaften und mehr Mitarbeiter einstellen – das wollen die deutschen Start-ups, wie eine aktuelle Befragung von PwC unter 400 deutschen Start-ups ergeben hat. Doch für 74 Prozent gestaltet sich die Mitarbeitersuche schwierig. Rund die Hälfte greifen dabei auf private Kontakte und Empfehlungen zurück – und damit auf ihre persönlichen Netzwerke. Dass bei Start-ups der Netzwerkgedanke stark ausgeprägt ist, belegt auch ihr großes Interesse an Kooperationen: 72 Prozent arbeiten bereits eng mit mindestens einem Partner zusammen. 78 Prozent suchen (weitere) Kooperationspartner.