Growth reimagined. The talent race is back on

Der "War of Talent" wurde bereits vor zehn Jahren ausgerufen. Gewonnen haben ihn die meisten Unternehmen noch nicht. Im Gegenteil: Zwei Drittel der Vorstandeschefs weltweit, die PwC für den CEO Survey befragt hat, beklagen: Sie finden nicht genügend qualifizierte Arbeitskräfte, um ihre Geschäftsstrategie umzusetzen. Besonders in den Schwellenländern, wo sie verstärkt wachsen wollen, fehlt es an geeigneten Talenten. Logische Konsequenz: 92 Prozent der deutschen CEOs wollen ihre Talentmanagement-Strategie verändern. Welche Strategien Erfolg versprechen, analysiert Till Lohmann, PwC-Experte für Personalmanagement.