Weihnachts-Wunschzettel deutscher Familienunternehmer für 2016 - Familienunternehmen und Mittelstand
Publisher:
PricewaterhouseCoopers GmbH Wirtschaftsprüfungsgesellschaft
A snapshot of what German family business leaders prioritised for growth and digital transformation in 2016.
Family business leaders prioritise workforce investment over digital spending despite viewing digitalization as the dominant trend
Skilled labour shortages identified as a very high priority concern for half of surveyed companies
Entrepreneurs call for improved vocational training and reduced bureaucracy to address operational challenges
excl. VAT (added at checkout)
Year:
2015
Language:
German
Pages:
25
File Format:
Abstract
Rund 200 Familienunternehmen hat PwC nach ihrem Weihnachtswunschzettel für das kommende Jahr gefragt und wollte wissen, was sich ihre Geschäftsführer 2016 für ihr Unternehmen wünschen, was sie von der Politik erwarten und welche Wünsche sie persönlich und privat mit dem neuen Jahr verbinden. Ganz oben auf der Wunschhitliste 2016 für das Familienunternehmen rangiert „Wachstum“, das 36 Prozent der Befragten als wichtigsten Wunsch angegeben haben. „Digitalisierung“ führt mit 41 Prozent die Liste der zentralen Trends für 2016 an. Einen geschenkten siebenstelligen Betrag würden aber 52 Prozent der Unternehmer in die Mitarbeiter investieren. Für sich persönlich wünschen sich die Befragten vor allem Gesundheit und mehr private Zeit – und wollen das an Weihnachten auch gleich in die Tat umsetzen: Rund um die Uhr sind unter dem Weihnachtsbaum nämlich nur 13 Prozent erreichbar.